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, 30 September 2020

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09-07-2020 08:44

Scuola: 'Vuoti in organico per gli Ata e per i direttori di servizio'
L'allarme del segretario Cisl scuola Maddalena Gissi
 
Anche per il personale Ata, oltre che per i docenti, aumentano i posti vacanti: ultimate le operazioni di mobilità, ne rimangono infatti 24.920 privi di titolare, oltre il 25% in più dello scorso anno, quando erano 19.816.

Lo fa sapere Maddalena Gissi, segretaria generale Cisl Scuola. "Purtroppo non sarà possibile coprirli tutti con personale assunto stabilmente, visto che da anni le assunzioni sono limitate alla sola copertura del turn over, cioè al rimpiazzo di chi va in pensione - spiega Gissi - A settembre lasceranno il servizio più o meno 9.000 addetti, quindi si potrà assumere su poco più di un terzo dei posti vacanti. Un criterio che andrebbe superato, visto oltretutto che gli organici coprono a malapena il fabbisogno".

Di particolare rilevanza l’alto numero di posti vacanti per il profilo di Direttore dei servizi generale e amministrativo (Dsga), pari a 3.378. "Ben più di quelli messi a disposizione del concorso attualmente in fase di svolgimento, che sono 2.004 - fa sapere il segretario Cisl scuola - Quindi, anche ammesso che tutti i posti fossero considerati disponibili per assunzioni il prossimo settembre, rimarrebbero centinaia di posti da affidare a personale assistente amministrativo facente funzione. Magari lo stesso personale che sta svolgendo quelle mansioni da anni, e per il quale inutilmente abbiamo chiesto che fossero riconosciute specifiche opportunità di stabilizzazione. Ci è stato risposto di no, e questo è il risultato: ora dovremo augurarci  - conclude Gissi - che quelle persone, ricche di esperienza e competenza, si rendano ancora disponibili ad impegnarsi nello svolgimento di mansioni superiori senza alcuna prospettiva di sviluppo professionale. Un altro esempio di come sia sbagliato affrontare col paraocchi dell’ideologia il tema del reclutamento".
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